Lead DevOps Engineer (m/w/d)

Eckdaten

• Vertragsart: Freelancer
• Start: 10.05.2026 (ASAP)
• Laufzeit: bis 31.12.2026
• Auslastung: 5 Tage/Woche (168 PT)
• Standort: 100% Remote
• Budget: 750 - 800€ p. Tag
• Sprache: Deutsch & Englisch

Projektumfeld

• Digitales Plattformumfeld (skalierende Systemlandschaft)
• Hybrid-Infrastruktur:
  • aktuell stark On-Prem
  • parallele Cloud-Transformation
• Fokus:
  • Betriebsstabilität, Skalierung, Standardisierung
• DevOps-Strukturen vorhanden, aber:
  • nicht einheitlich / nicht ausreichend etabliert
• Umfeld mit:
  • regulatorischen Anforderungen (ISO, GDPR, ICS)

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des DevOps-Teams
  • Aufbau, Coaching, Weiterentwicklung
  • Performance-Management
  • ggf. Recruiting
• End-to-End Verantwortung für Betrieb & Plattform
  • Stabilität, Verfügbarkeit, Sicherheit
  • Operational Excellence
• Steuerung und Weiterentwicklung der Infrastruktur
  • On-Prem & Cloud
  • Modernisierung bestehender Plattformen
• Ownership für CI/CD und Deployment-Prozesse
  • Priorisierung, Standardisierung, Automatisierung
• Aufbau und Weiterentwicklung von
  • Monitoring
  • Alerting
  • Incident Management
• Koordination der Cloud-Migration
  • keine reine Umsetzung, sondern:
    → Steuerung + Priorisierung + Abstimmung
• Zusammenarbeit mit Engineering & Stakeholdern
  • Verbesserung von:
    • Release-Zyklen
    • Deployment-Qualität
    • Systemstabilität
• Einführung und Sicherstellung von Standards
  • Prozesse
  • Dokumentation
  • Betriebsmodelle
• Compliance & Governance
  • ISO (z. B. 27001), GDPR, ICS
  • Vorbereitung & Begleitung von Audits
  • Risiko- und Kontrollanforderungen umsetzen
• Schnittstelle zu Management / Fachbereichen
  • Übersetzung Technik → Business / Risiko

Anforderungen

Must-Haves

• Mehrjährige Erfahrung als:
  • DevOps Lead / DevOps Manager / Platform Lead
• Nachweisbare People Management Erfahrung
  • Teamführung (fachlich + idealerweise disziplinarisch)
• Erfahrung in:
  • Betrieb hochverfügbarer Systeme (Production Ownership)
  • regulierten Umfeldern (ISO, GDPR, Audit, ICS)
• Starker DevOps Stack (hands-on Hintergrund zwingend):
  • CI/CD (z. B. Jenkins, GitLab)
  • Automatisierung (Ansible oder vergleichbar)
  • Containerisierung (Docker, Kubernetes)
• Erfahrung mit:
  • Hybrid-Infrastrukturen (On-Prem + Cloud)
• Verständnis für:
  • Datenbanken (PostgreSQL, MariaDB)
  • High-Availability Architekturen
• Fähigkeit:
  • technische Themen in Business-/Risiko-Kontext zu übersetzen

Nice-to-Haves

• Kubernetes / Platform Engineering Tiefe
• Infrastructure as Code (Terraform)
• SRE / Incident Management Erfahrung
• Erfahrung mit Internal Developer Platforms
• Erfahrung in skalierenden Plattformumfeldern

Rollenprofil

• Kein reiner Engineer und kein reiner Manager.

  Gesucht wird:
  → DevOps Manager mit starkem Hands-on Background

  Typischer Split:

• 30–50% Leadership / Steuerung / Stakeholder
• 50–70% technisches Verständnis / punktuell Hands-on

Kontakt

Uladlen Burunou
Senior Recruiting Manager
SOMI Experts GmbH

E-Mail: uladlen.burunou@somi.de
Tel.: +49 211 95075632