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Spezialist (w/m/d) für Prozessentwicklung im Prüflabor

Positions-Nr. 2970213


Dauer

asap - langfristig

++ Option Übernahme

Standort

Augsburg

Auslastung

Vollzeit

Vertragsart

Arbeitnehmerüberlassung

Deine Tätigkeiten

  • Unterstützung der Produktentwicklung im Bereich Glasfaserverkabelung für anspruchsvolle Einsatzgebiete wie Medizin-, Verkehrs- und Militärtechnik

  • Planung, Durchführung und Dokumentation von mechanischen, optischen, elektrischen und thermischen Prüfungen im firmeneigenen Labor

  • Analyse und Präsentation der Testergebnisse für interne und externe Ansprechpartner

  • Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen für die Produktion

  • Entwicklung, Weiterentwicklung und Automatisierung von Fertigungsprozessen

  • Aktive Mitarbeit in kleinen, selbstorganisierten Teams zur Verbesserung und Neuentwicklung von Produkten

Das gesuchte Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker, idealerweise in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Systems Engineering oder Optoelektronik

  • Alternativ: Mehrjährige relevante Berufspraxis in der Netzwerktechnik oder eine Ausbildung als Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik

  • Hohe Teamorientierung, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

  • Praktisches Geschick und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und Kundschaft

  • Vorteilhaft: Erfahrung im Prüffeld oder Labor sowie Kenntnisse im Bereich Fiber Optics

  • Vorteilhaft: Grundkenntnisse in der Programmierung

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Bereitschaft zu internationalen Reisen

Bitte beachte die folgenden Anforderungen

  • Selbstständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit
  • Motivation/Leistungsbereitschaft

Sprachanforderungen

  • Deutsch: Verhandlungssicher
  • Englisch: Erweiterte Kenntnisse

Ihre Vorteile als SOMIaner

  • Wir steuern den gesamten Bewerbungsprozess und Sie erhalten bei jedem Schritt aktiv Feeback von uns.
  • EQUAL PAY: Nach dem Prinzip des Gleichbehandlungsgrundsatzes wird sichergestellt, dass Sie finanziell einem dauerhaft beschäftigten Mitarbeiter des Kundenunternehmens gleichgestellt werden.
  • Wir bereiten Sie optimal auf Ihre Vorstellungsgespräche vor.
  • Betreuung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner.
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