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Obermonteur Industriemontagen (m/w/d)

Positions-Nr. 2968584


Dauer

ab sofort - langfristig

++ Option Übernahme

Standort

Dresden

Auslastung

Vollzeit

Vertragsart

Arbeitnehmerüberlassung

Deine Tätigkeiten

  • Verantwortung übernehmen: Sie übernehmen die Leitung und Koordination eines Montageteams für Industrieprojekte im Raum Dresden (z. B. Umbauten, Instandhaltungen, Montagen) und sorgen für die termingerechte sowie qualitativ hochwertige Umsetzung aller Arbeiten.

  • Anpacken statt abwarten: Neben der aktiven Mitarbeit bei technischen Aufgaben wie Montage, Installation und Inbetriebnahme unterstützen Sie das Team auch bei der Einsatzplanung und der Beschaffung von Material.

  • Kooperation gestalten: Sie sind erste Ansprechperson für unsere Kunden vor Ort und bilden die kommunikative Schnittstelle zur Projektleitung.

  • Sicherheit leben: Sie tragen die Verantwortung für die Einhaltung aller Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Qualitätsstandards auf der Baustelle.

Das gesuchte Profil

  • Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren elektrotechnischen Beruf.

  • Erfahrung: Erste Erfahrung in einer Führungsrolle, z. B. als Polier, Vorarbeiter, Teamleiter o. ä., ist von Vorteil.

  • Fachkenntnisse: Solide Kenntnisse in Mechanik, Elektrik oder Steuerungstechnik.

  • Arbeitsweise & Persönlichkeit: Sie bringen Führungsstärke, Organisationstalent und eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit.

  • Mobilität: Sie sind bereit für flexible Einsätze im Großraum Dresden (Umkreis ca. 50 km).

  • Führerschein: Klasse B (PKW) erforderlich.

  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Bitte beachte die folgenden Anforderungen

  • Selbstständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • Du sorgst für
  • Zuverlässigkeit
  • Motivation/Leistungsbereitschaft

Sprachanforderungen

  • Deutsch: Verhandlungssicher
  • Englisch: Erweiterte Kenntnisse

Ihre Vorteile als SOMIaner

  • Wir steuern den gesamten Bewerbungsprozess und Sie erhalten bei jedem Schritt aktiv Feeback von uns.
  • EQUAL PAY: Nach dem Prinzip des Gleichbehandlungsgrundsatzes wird sichergestellt, dass Sie finanziell einem dauerhaft beschäftigten Mitarbeiter des Kundenunternehmens gleichgestellt werden.
  • Wir bereiten Sie optimal auf Ihre Vorstellungsgespräche vor.
  • Betreuung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner.
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